Национальный проект "Производительность труда"
- повышение производительности труда на предприятии;
- развитие культуры непрерывных улучшений;
- обучение бережливым технологиям.
|
Цель национального проекта «Производительность труда» – обеспечить к 2024 году темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% в год. |
||
|
Региональные проекты |
Системные меры по повышению производительности труда |
Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях |
|
Куратор – Морозова Ю.С., заместитель председателя Правительства Камчатского края |
||
|
Основные направления |
|
|
*В Камчатском крае участникам национального проекта «Производительность труда» предоставляется право на получение инвестиционного налогового вычета по налогу на прибыль организаций. Вычет установлен в размере 50% от расходов организаций на вновь созданные основные средства. Право на применение распространяется на участников, осуществляющих виды деятельности в сфере сельского хозяйства, обрабатывающего производства, строительства, транспортировки и хранения (Закон Камчатского края от 26.11.2021 № 6 «О некоторых вопросах налогового регулирования в Камчатском крае»).
Критерии отбора предприятий в национальный проект «Производительность труда»:
- объем годовой выручки от 400 миллионов рублей (без НДС) за предыдущий год;
- предприятие относится к одной из приоритетных отраслей, а именно: обрабатывающее производство, сельское хозяйство, рыболовство и рыбоводство, транспорт, строительство, торговля;
- доля участия налоговых резидентов иностранных государств в уставном (складочном) капитале юридического лица не выше 50%;
- юридическая регистрация предприятия на территории Камчатского края.
Как стать участником национального проекта «Производительность труда»?
Зарегистрироваться и подать заявку на сайте Производительность.РФ.
Получить консультацию можно по следующим телефонам:
- Министерство экономического развития Камчатского края: 42-56-80 (доб. 1595);
- Региональный центр компетенций в сфере производительности труда: +7 963 832 6520, 330-315.
Реализация национального проекта «Производительность труда»
В 2021 году в Камчатском крае созданы:
- Региональный центр компетенций в сфере производительности труда для предоставления адресной поддержки предприятиям по повышению производительности труда: http://kamrcrk.ru/;
- Фабрика процессов – учебно-производственная площадка, на которой участники в реальном производственном процессе получают практический опыт применения инструментов бережливого производства, а также понимание, как улучшения влияют на операционные и экономические показатели деятельности производства.
Адресная поддержка и обучение на фабрике процессов осуществляется для предприятий бесплатно (за счет федеральных средств).
По состоянию на 31.12.2022 года:
- Предприятия, получающие адресную поддержку - реализующие проекты по повышению производительности труда с экспертами федерального/регионального центра компетенций в сфере производительности труда (ФЦК/РЦК):
ЗАО «Мясокомбинат Елизовский»;
АО «Заречное»;
ОАО «Молокозавод Петропавловский»;
ООО «Лунское море»;
АО «Камчатское авиационное предприятие»;
АО «Камчатская мельница»;
ООО «Шамса-Маркет»;
ООО «Партнер»;
ООО «Устой-М»;
АО «Петропавловский хлебокомбинат»;
АО «Пионерское»;
ООО «Камчаттралфлот»
ООО «Агротек - Торговый дом»
ООО «Шамса-Боттлерс»
ООО «Юсас-строй»
ООО Апельсин»
ООО «Бетон 19-км»
ООО «Джемини-авто»
ООО «Мегаватт»
ООО «Петропавловск-Камчатский рыбоконсервный завод»
ООО «Агент Сервис ДВ»
ООО «Сочная компания»
ООО «Старкам-транс»
АО «Автопарк»
Конкурс лучших практик наставничества (проводится ежегодно в рамках регионального проекта «Системные меры по повышению производительности труда»):
- В 2024 году победителями и финалистами регионального этапа конкурса "Лучшие практики наставничества Камчатского края - 2024" стали:
- в номинации "Прорывные технологии повышения производительности труда":
- первое место – ООО «Бетон 19 км»
второе место – ЗАО «Мясокомбинат Елизовский»
третье место – АО «Пионерское» - в номинации «Профессиональное развитие молодежи»:
первое место – ООО «Юсас строй»
второе место – ООО «Джемени-авто»
третье место – ООО «Сочная компания»