Государственный инспектор в отдел надзора за деятельностью ТСЖ, управляющих организаций, региональных операторов за формированием фонда капитального ремонта Государственной жилищной инспекции Камчатского края

Требование к наличию специальности, направлению подготовки: "Юриспруденция",  либо по специальности, направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.

2. Без предъявления требований к стажу. 

1) представляет, в установленном порядке, интересы Государственной жилищной инспекции Камчатского края, граждан в судебных органах по вопросам, отнесенным к полномочиям Государственной жилищной инспекции Камчатского края;

2) рассматривает правовую основу апелляционных жалоб и материалов по обращению граждан, обеспечивая защиту их прав и законность поставленных вопросов;

3) принимает участие в разработке документов Госжилинспекции, обеспечивая их правовую основ, по вопросам установленной сферы деятельности;

4) принимает участие в подготовке заключений по правовой стороне вопросов, относящихся к компетенции Госжилинспекции;

5) проводит плановые и внеплановые обследования и проверки в соответствии с планами работ, заданием руководства Госжилинспекции и по обращениям граждан;

6) устанавливает факты нарушения действующего законодательства, регламентирующего отношения в жилищной сфере в части обязательных требований к созданию и деятельности юридических лиц, осуществляющих управление многоквартирными домами;

7) выдает нарушителям действующего законодательства, регламентирующего отношения в жилищной сфере по соблюдению  обязательных требований к созданию и деятельности юридических лиц, осуществляющих управление многоквартирными домами,  предписания по установленной форме с указанием перечня нарушений, мероприятий, работ и сроков их выполнения;

8) проверяет исполнение нарушителями действующего законодательства, регламентирующего отношения в жилищной сфере по соблюдению  обязательных требований к созданию и деятельности юридических лиц, осуществляющих управление многоквартирными домам, мероприятий и работ, установленных в предписаниях, с оформлением соответствующих документов;

9) ведет учет инспекционных обследований и проверок, выданных предписаний и актов, составляет ежемесячные, квартальные и годовые отчеты о проделанной работе;

10) принимает участие в подготовке статистической отчетности по установленным формам;

11) готовит материалы для принятия административных мер воздействия к физическим лицам, должностным лицам, юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям;

12) выезжает в служебные командировки в пределах своих полномочий;

13) соблюдает трудовую дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны;

14) готовит справочные материалы для руководства Госжилинспекции, по входящим в компетенцию государственного инспектора вопросам;

15) принимает меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

16) бережно относится к имуществу Госжилинспекции;

17) уведомлять в письменной форме:

а) представителя нанимателя, непосредственного руководителя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

б) представителя нанимателя об осуществлении иной оплачиваемой деятельности при условии, если характер данной деятельности не повлечет конфликт интересов, а также с учетом того, что должностные обязанности должны осуществляться в течение всего отведенного для этого служебного времени, в полном объеме и с должной мерой ответственности;

в) уполномоченное лицо о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей, в порядке, предусмотренном Положением о сообщении гражданскими служащими Госжилинспекции о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации, утвержденным приказом Госжилинспекции;

г) комиссию Госжилинспекции по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов в течение 2-х лет после увольнения с должности о замещении должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнении в данной организации работы (оказании данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные обязанности;

д) представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно;

- принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов.

Для участия в конкурсе в Единую конкурсную комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах Камчатского края и на включение в кадровый резерв исполнительных органов Камчатского края представляются документы:

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 25.11.2016 по 15.12.2016 года (включительно) по адресу: 683024, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Лукашевского д.5 каб.315 с 15.00 до 17.00 по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок 8(415)2-26-09-26.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 16.01.2017.

В 13.01.2017 проведён конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, наличия опыта работы по специальности, необходимой для замещения вакантной должности, а также оценки их профессионального уровня на основе конкурсных процедур (тестирования, индивидуального собеседования) по вакантной должности

Требование к наличию специальности, направлению подготовки: "Юриспруденция",  либо по специальности, направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.

Претендентам, не прошедшим конкурсный отбор, представленные на конкурс документы могут быть возвращены по письменному заявлению.